Порядок проведения проверок ГИТ
НПА: Постановление Правительства РФ от 16.11.2023 № 1934 «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 21 июля 2021 г. № 1230».
Вступает в силу: 1 января 2024 года (за исключением пункта 2 изменений).
Постановлением вводится:
- самоконтроль работодателей за соблюдением обязательных требований;
- многообразный подход к проверкам работодателей и экспертных организаций, проводящих СОУТ;
- меры стимулирования добросовестности
Самообследование автоматизируют, но оставят на официальном сайте Роструда. Те, кто получил высокую оценку при самообследовании, будут вправе принять декларацию соблюдения обязательных требований. Декларация будет направляться в Роструд или ГИТ. Далее ведомства зарегистрируют и разместят ее на своем официальном сайте.
Оценку добросовестности будут проводить по пяти критериям:
- Реализация контролируемым лицом мероприятий по снижению риска причинения вреда (ущерба) и предотвращению вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям.
- Наличие внедренных сертифицированных систем внутреннего контроля в соответствующей сфере деятельности.
- Предоставление контролируемым лицом доступа контрольному (надзорному) органу к своим информационным ресурсам.
- Независимая оценка соблюдения обязательных требований.
- Добровольная сертификация, подтверждающая повышенный необходимый уровень безопасности охраняемых законом ценностей.
Соответствие контролируемого лица критериям добросовестности будет оцениваться за период от одного года до трех лет в зависимости от категории риска, к которой отнесена деятельность контролируемого лица. Добросовестных будут реже проверять в плановом порядке.
